Особенности эффективного управления организационными изменениями
Аннотация
В статье авторами на основе анализа концепций осуществления организационных изменений и управления ими делается вывод о необходимости проведения организационных изменений в современных организациях для повышения их конкурентоспособности. Для повышения эффективности таких изменений обосновываются стратегии осуществления организационных изменений и инструменты управления поведением персонала в период организационных изменений.
Ключевые слова
- организационные изменения
- развитие
- жизненный цикл организации
- управление изменениями
- organizational changes
- development
- life cycle of the company
- change management
* нажмите на слово для перехода в поиск
Информация о статье
Авторы
Распространение
Материалы издания доступны по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная
* не является рекламой
* нажмите на слово для перехода в поиск
Популярные статьи
Частнокапиталистический уклад в промышленности в период новой экономической политики (на материалах Поволжья)
Выпуск 2003 No. 3
Понятие государства в политической теории Макса Вебера: социально-философский анализ
Выпуск 2022 No. 3
(72)